Compliance bezeichnet die Einhaltung aller gesetzlichen Vorschriften, regulatorischen Anforderungen und internen Richtlinien, an die ein Unternehmen und seine Führungskräfte gebunden sind.
Für Geschäftsführer:innen und Vorstände ist Compliance eine Kernpflicht: Verstöße gegen Steuerrecht, Datenschutz, Arbeitsrecht, Wettbewerbsrecht oder branchenspezifische Regulierungen können zu persönlicher Haftung führen.
Genau das ist der Berührungspunkt mit der D&O-Versicherung: Sie schützt Manager vor Schadensersatzansprüchen, die aus Compliance-Verstößen entstehen, sofern es sich nicht um vorsätzliche oder strafrechtlich relevante Handlungen handelt.
Größere Unternehmen verfügen über eigene Compliance-Abteilungen und Compliance-Management-Systeme. In Startups und KMUs liegt die Verantwortung meist direkt beim Geschäftsführer:in. Eine gut dokumentierte Compliance-Praxis schützt nicht nur vor Haftung, sondern erleichtert auch die Leistungsabwicklung im D&O-Schadensfall erheblich.
